Planes de Acción Local para el impulso de la Agenda Urbana Española en Castilla y León

Objetivos

Objetivo general

Proporcionar formación integral para la elaboración de políticas públicas urbanas y rurales en Castilla y León en consonancia con la metodología que establece la Agenda Urbana Española.

Objetivo específicos

Proporcionar un conocimiento operativo del territorio autonómico y su evolución.
Facilitar un método de trabajo útil a los responsables municipales.
Adaptar la Agenda Urbana Española y sus objetivos estratégicos al municipio de pertenencia.
Adaptar las Directrices para la adaptación e impulso de la Agenda Urbana Española en Castilla y León al municipio de pertenencia.
Elaborar líneas de actuación en cada municipio para un futuro sostenible, resiliente y una mejor calidad de vida.

Conocimiento y comprensión de los principales retos de las políticas urbanas y territoriales contemporáneas.
Establecer objetivos a largo plazo, coordinando esfuerzos públicos y privado.
Crear una visión compartida del futuro de un territorio.
Impulsar soluciones que aumenten la calidad de vida de un territorio a medio-largo plazo.
Comunicar con los responsables políticos y facilitarles información para convencerlos de que modifiquen la legislación o asignen fondos a una causa concreta.

Asignaturas

Introducción a la Agenda Urbana Española.
Directrices para la adaptación e impulso de la Agenda Urbana Española en Castilla y León.
Planes de Acción Local y su adaptación a la realidad de Castilla y León.

Requisitos de acceso	Perfil recomendado	Criterios de admisión
Edad comprendida entre 25 y 64 años.	El curso está enfocado al personal técnico de todos los niveles de la Administración Pública de Castilla y León que estén ejerciendo sus funciones o se planteen hacerlo, en el ámbito de las políticas urbanas y territoriales desde una perspectiva integrada y holística.	1. Trabajadores al servicio de la Administración Pública de Castilla y León.
	No obstante, la microcredencial también está abierta a profesionales del ámbito de las políticas urbanas interesados a las cuestiones vinculadas con la Agenda Urbana Española.	2. Trabajadores de los municipios más pequeños en base a la siguiente horquilla: municipios con población inferior a 2000 habitantes; municipios con población entre 2001 y 5000 habitantes; municipios con población entre 5001 y 20.000 habitantes; municipios con más de 20.000 habitantes.
		3. Trabajadores con menos años de experiencia en la administración pública en base a la siguiente horquilla: de 0 a 5 años de experiencia; de 5 a 10 años de experiencia; con más de 10 años de experiencia.

Clases online durante 6 semanas: dos asignaturas de una duración de 1 semana;1 semana y media y otra asignatura de 3 semanas

Esta microcredencial es gratuita si se acredita documentalmente alguno de los siguientes supuestos: